军队文职考试题(军队文职人员考试内容)

军队文职人员考试内容如下：

军队文职考试内容：基础知识和岗位能力、包括管理岗位和43个专业技术岗位专业科目考试大纲。

笔试内容：

公共科目：基础知识和岗位能力。

（1）基础知识：政治、经济、法律、人文与社会、科学技术、国防与军队

（2）岗位能力：言语表达与理解、数量关系、判断推理、资料分析

专业科目：包括管理岗位和43个专业技术岗位专业科目考试大纲。

按照管理学、理工学、医学、哲学、经济学、法学、教育学、文学、历史学、图书档案学、外国语言文学、农学和艺术等13个学科门类相应设置专业科目，主要测查专业素质和能力。对专业科目考试大纲没有覆盖的小语种和少数民族语言专业岗位，专业科目笔试按照相应语种语言本科教育教学大纲命题。

笔试题型：

公共科目

基本知识部分：主要包括政治、经济、法律、人文与社会、科学技术、国防和军队。

岗位能力部分：主要包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析。

考试方式为闭卷笔试，考试时限为120分钟。试卷满分为100分。试题类型为客观性试题。考试时间：上午9：00-11：00。

考点事项：

1.言语理解与表达

从考试大纲对言语理解与表达的要求来看，军队文职人员考试言语理解与表达部分考察选词填空、语句表达和阅读理解三大题型。

2.数量关系

从考试大纲对数量关系的要求来看，军队文职考试数量关系部分考查数字推理和数学运算两种题型。

3.判断推理

从考试大纲对判断推理的要求来看，军队文职考试判断推理部分考查图形推理、定义判断、类比推理、逻辑事件和事件排序物种题型。

4.资料分析

从考试大纲对资料分析的要求来看，军队文职考试资料分析部分考查三方面能力：列式、查找数据、计算能力。

5.政治

从考试大纲对政治的要求来看，军队文职考试政治部分考查马克思主义基本理论、毛泽东思想、中国特色社会主义理论体系和公民道德修养的基础知识。

6.经济

从考试大纲对经济部分的考察来看，主要测查的内容涵盖马克思主义政治经济学和社会主义市场经济。

7.法律

从考试大纲对于法律部分的考察来看，主要测查的内容涵盖法学理论、宪法、民法、劳动合同法和劳动争议调解仲裁法、知识产权法、刑法、国防法的基础知识。

8.人文与社会

从考试大纲对人文与社会的考察来看，主要涵盖了文化常识、历史常识、国情社情和国内国际时事等内容。

9.科学技术

从考试大纲对科学技术的考察来看，不仅要求考生的理论素养，而且对考生的日常知识储备也提出了一定的要求。所以考生不仅要掌握基本的科技理论知识，更需要随时关注最新的科技热点，更新自己的知识储备。

10.国防和军队知识

军队文职考试在国防和军队知识这一章对考生的理论要求比较高，重点测查考生对国防和军队相关理论知识以及政策规定等的了解和掌握程度，进而判断考生是否具有保护军队秘密的意识和能力。

专业科目：

1.哲学

主要为应聘各院校、科研单位、从事哲学类教学科研和管理工作的文职人员岗位者设置。

测查范围：包括哲学概论与马克思主义哲学原理、中国哲学史、西方哲学史、科学哲学等。

2.医学

医学类专业科目设置临床医学、中医学、药学、中药学、护理学、医学影像技术和医学检验技术共7个专业。

测查范围：包括医学类基础综合和医学类专业知识两部分。

（1）医学类基础综合部分

应聘卫生专业技术岗位人员考试的公共内容。主要包括解剖学、生理学、病理学、诊断学、感染病学、医学伦理学和卫生法规等。

（2）医学类专业知识部分

应聘卫生专业技术岗位人员考试的专业内容统称。不同专业的岗位考察内容不同，可以查看相应的考试大纲。

3.管理学

管理学类专业科目设置公文写作、管理与服务2个专业。为应聘文职人员管理岗位者设置，主要设置公文写作、管理与服务2个专业。

测查范围：主要包括管理学基础、组织行为学、人力资源管理、公共事业管理、行政伦理学和公文写作。

4.艺术学

艺术学类专业科目设置音乐、舞蹈、戏剧与影视（含播音）、美术、艺术设计、舞台美术设计6个专业。

测查范围：包括艺术学类基础综合和艺术学类专业知识两部分。

军队文职考试都考什么?

专业科目考试满分100分，试题类型以客观性试题为主，分为单选和多选，只有部分专业涉及主观性试题。

客观性试题是以选择题的方式呈现，包括单选和多选。

评分标准统一、客观、准确，不受评卷人主观因素的影响，易于采用计算机阅卷，提高评价速度，降低考试成本。

主观性试题没有唯一标准答案，但是有判分标准和参考答案

如管理类科目中拟制公文、外语当中的英汉互译等。此种类型的试题对于考查考生的语言表达能力、思维创新能力等方面有独到的作用。

注意:以上信息均为手动整理，相关数据来源于网络资料汇集整理，如有遗漏，欢迎留言补充，谢谢！2022年及2023年事业单位招考信息如有变动请以官方发布的最新数据为准，本文仅供参考。

以上，就是小编为大家整理的军队文职考试内容都是选择题么的主要内容，祝大家考编顺利，都能考上自己理想的单位。

军队文职考试现在知道的人越来越多，也变得越来越热门，因为军队文职的各项福利待遇也挺好的，甚至要比公务员更好。

那么军队文职都的考试内容都包括哪些呢？跟公务员事业单位有什么区别？

总体而言，军队文职需要靠记忆，靠技巧，靠专业，范围相对比公务员小，并且题目的难度也相对较小，对于考试来说更容易上岸，对于报考来说难度会有点大，这个我们放在后面细说。

一、军队文职考试内容

军队文职考试分为两个阶段，一阶段是笔试，二阶段是面试，笔试会考公共科目+专业科目。面试是军队文职面试的独特形式，但也偏向结构化面试。

文职笔试专业课+公共课

（1）军队文职笔试专业课内容

专业科目考试大纲分为哲学、经济学、法学、教育学、文学、外国语言文学、历史学、理工学、农学、医学、图书档案学、艺术学、管理学等13类45个专业。

对专业科目考试大纲没有覆盖的小语种和少数民族语言专业岗位，专业科目笔试按照相应语种语言本科教育教学大纲命题。

（2）公共课内容

公共知识

政治、法律、经济、科学技术、国防和军队、人文与社会。

岗位能力

言语理解与表达、数量关系、判断理解、资料分析。

文职面试两种方式抽题

一种是信封抽题，一种是电脑抽题。

（1）信封抽题

考务组长将考题分发至各面试主考室，由主考官签收。

考生当场随机抽取考题，提交主考官拆封。每份试题均由大小两个信封分装，其中，大信封分装试卷包括题目、答题要点和评分参考，这些都是给考官使用的，每个考官人手一份；小信封中只有题目，没有答题要点和评分参考供考生使用。

（2）电脑抽题

有一次性抽取全套题，逐个回答的，也有依次抽取单题回答的。考生看着电脑作答，考官看着现场投影评分。

根据考场安排不一样，有考官读题有的考官也不读题。也有现场将电脑抽出的题打印在A4纸上，看题作答的。

不管什么形式，我们都要珍惜进面机会，提前做好准备。

二、特别注意的几点：

（1）基本知识考察的内容很宽泛，时政知识是必须看的，像政治、经济、文化、法律、国防和军队等知识，需要多读多理解，复习以背诵为主。

（2）考前一定要进行实战模拟，合理安排好自己的时间和答题顺序，敢于取舍，保证自己会的题目都能得分。

（3）不要忘记做真题之后及时总结错题！我当时是两个科目分别准备了错题本，考前把这些错题又刷了一遍。

三、备考建议

我重点说一说我一次上岸的诀窍，作为考研一次上岸，军队文职一次上岸的人来说，我觉得课程真的是备考最好用的工具。

我听的是马梦秋军队文职，可以说马梦秋老师的课是军队文职公共科目的不二之选，身边很多小伙伴公共科目都是跟着马梦秋老师掌握的。

我重点讲一讲如何听课，因为公共科目分成了两个部分，听课的时候只有把握每个科目的重心和侧重点，才能用最短的时间，最高的效率完成对两门科目的掌握。

先说说基本知识部分，这部分是一度想让我放弃的部分，一直以来我都很讨厌通过背诵来学习和掌握知识点，但是没办法，基本知识的考试题目都是对于知识点的解读，这就需要掌握每个知识点的概念和定义。

虽然老师讲的很容易理解，大部分知识点听完就能掌握，再总结一下，找些题练练，基本就都能记住了。

我的方法就是记笔记，把老师梳理好的内容自己记下来，听完课后就自己拿着笔记背，然后在教材上找到对应内容的例题，自己练一练，再看看解析，把这些知识点彻底记住。

当然在课程老师在真题的时候，这个时候也是最好的巩固时间，自己先做一遍，然后听老师的讲解，就这样基本知识部分的课程结束后，这些知识点我也基本上都掌握了。

然后是岗位能力部分，对于考过公务员的伙伴来说，可能言语理解与表达，数量关系，资料分析，推理判断这四个模块不是特别陌生，因为行测也包含这几个模块，所以学习的方法是一样的。

在掌握了岗位能力这四个模块的基础知识点部分后，重点跟着老师学习每个模块的答题技巧和方法。

当然这些方法老师也是用真题讲解的，就能很直观地了解这些方法如何使用，听这部分内容的时候，就感觉回到了自己的主场，我是理科出身，什么行程问题，什么工程问题，什么概率问题对我来说都是洒洒水，虽然也有选词填空，语句表达，阅读理解这些题型，但是听完老师的讲解，很多题目直接就可以用对应的方法技巧去做题。

虽然岗位能力部分的可是比较多，但是我掌握的速度要比基本知识部分快多了，这样整体听下来，也没有浪费很多时间，并不影响整体的进度。

唯一的就是在基本知识部分需要多下点功夫，但如果你记忆很好，那就更轻松了。

这样一套课程下来，公共科目的内容就可以全部拿下了，但是这并不意味着备考就结束了，反而比较艰辛的阶段才刚刚开始。

四、常见问题解答

很多小伙伴都说文职很好上岸，不乏你是大神系列。但是对于普通人来说，文职题的难易程度虽然比公务员事业编容易一些，但是也是需要付出努力的。

热门岗位的报录比也是很高的，需要竞争，有竞争就需要你有成绩。

（1）好考吗？准备多长时间？

一切考试都是存在竞争的，谁也没办法预测你所报岗位上岸的难易程度。

准备多久，需要根据你个人的学习时间和学习能力，有一些备考的是应届毕业生或全职备考，那么可利用的时间就比较多。

如果是在职备考，时间不充足，上班以后学习能力不比以前，那么就需要早做打算。

（2）岗位报考条件

确实有一些岗位会要求性别，工作经历之类。这确实也是一些岗位所需要具备的，所有单位当然都希望招有工作经验的，这样一来就可以上手工作了。

而军队文职的难度高就高在对于专业卡得很死，每一个岗位都有限制专业，如果专业不符合岗位，那就只能放弃军队文职了。

（3）报考公告什么时候出？

这个一定要紧盯官网，我说了机构说了都不算，报考公告出来以后，各大公众号也会争先发出来，所以这个不用焦虑。

（4）交钱定岗？

一切让你先交钱，再定岗的由头都是骗子，一定要记住，整个流程需要花钱的地方，只有报名费！！！！不要觉得和军队挂钩的就难度比较大，当然一定不要拖到最后再报名，因为容易所在城市没有考位。

（5）体检标准

关于体检，但是不能完全以其为准，有很多标准，比如文身不在夏季短袖暴露处，这个并不能作为评判标准。体重要保持，体重超重的朋友就要注意一下了。

（6）体能考试

关于这个，可能担心的会比较多，毕竟是和军队挂钩的，有些岗位也会一起出操，但一般情况下不会。小伙伴们可以先准备考试，这个可以上岸后再考虑也不迟。不要让它成为你的心理负担，没那么困难，工作都有了，练一练也是可以的吧。

好了以上就是我对军队文职考试内容和经验的一些分享，对你有帮助可以留下一个大大的点赞！！！