养老保险断交三个月没什么影响，找到新单位续缴即可。社保停交三个月以后，医疗保险会重新计算缴费年限。

1、在一个医疗保险缴纳年度内，社保停止缴纳3个月，医疗保险的缴纳年限清零，将重新计算。个人账户余额在重新缴纳医保后，将会激活，可以继续使用，也就是说，个人缴纳的医保金额不会清零。

2、医保缴费中断3个月，将重新计算其连续参保年限。医保清零是针对参保人缴费年限的清零而不是个人账户清零，逐月划入个人账户的金额不会清零(不设立个人账户的灵活就业人员医保账户内本来就是零)。

3、因未及时办理停保手续，参保人停缴费后，社保部门会要求其缴纳滞纳金，但不会清零其个人账户资金和缴费年限。

4、因工作变更等原因停止参保的人员，可前往参保所在区地税部门办理停保手续，再参保时续保。

社保中断三个月会对个人造成一定的影响，主要体现在以下几个方面：

医疗保险待遇：社保中断三个月会导致医疗保险待遇的中断。在这期间，如果生病需要就医，将无法享受医疗保险的报销。同时，连续缴纳医疗保险的时间也将重新计算。如果个人在短期内需要大额医疗支出，中断的社保将导致无法报销医疗费用，给个人带来经济压力

养老保险待遇：养老保险是我们在退休后领取养老金的主要依据，社保中断三个月会影响到我们未来的养老金待遇。具体而言，中断缴纳的社保无法累计我们的社保年限，从而影响到我们退休后的养老金待遇

生育保险和失业保险：生育保险和失业保险同样受到社保中断的影响。如果社保中断，我们将无法享受相应的生育保险和失业保险待遇

其他福利：在一些特定的城市，如北京、上海等，社保缴纳情况与购房、买车等资格密切相关。社保中断可能导致这些福利的丧失

希望以上内容能对您有所帮助，如果您还有其它问题请咨询专业律师。

法律依据：《社会保险法》第十二条

用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

社保断了三个月不补交有什么影响

深圳社保断缴超过三个月的，可以办理社保转移。

具体如下：

1、如果是单位原因导致社保断缴的，那么可以由单位出具相关证明向当地社保部门申请补缴；

2、如果是因个人原因导致社保断缴的，那么可以自己或者找社保代缴机构办理补缴，但需要自己承担全部费用，而且还要选择可靠且值得信赖的社保代缴机构，以免上当受骗。

社保断交的影响：

1、从停交的下个月起不能享受职工医疗保险待遇，即不能用医保卡报销；

2、影响缴费年限，如果只是三个月内中断医保缴费，那么在继续缴费的时候还可以算连续参保时间；

3、影响大病门诊待，在治病中产生的基本医疗费用和地方补充医疗费用，都是可以报销的；

4、影响基本医保统筹基金支付额度，医保断交一个月支付限额也会跟着降低。

综上所述，社保断缴会影响到医疗保险待遇，因此应及时补缴，以保证享受医疗保险的权益。

法律依据：

《中华人民共和国社会保险法》第八十六条

用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

第八十七条

社会保险经办机构以及医疗机构、药品经营单位等社会保险服务机构以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险基金支出的，由社会保险行政部门责令退回骗取的社会保险金，处骗取金额二倍以上五倍以下的罚款；属于社会保险服务机构的，解除服务协议；直接负责的主管人员和其他直接责任人员有执业资格的，依法吊销其执业资格。

法律分析：社会保险费断缴分为以下两种情形：

一、参保人正常工作期间，用人单位未为其缴纳社会保险费。此时参保人应及时提醒单位为其补缴社会保险费，单位拒绝缴纳的，可以到参保地社保经办机构稽查部门投诉；

二、参保人未就业期间，未缴纳社会保险费。如参保人无工作在家待业，此时无法补缴社会保险费，产生参保中断。但是社会保险参保年限不会因为中断缴费而作废，待找到新的用人单位后缴纳社保的年限可与之前你年限累计计算，养老保险累计缴纳15年的，退休后仍可按月领取养老金。

1.社保断三个月，会导致医疗保险中断三个月以上。在这种情况下，参保年限就归零，会影响以后住院大病的报销最高限额。

2、社保一旦断缴，首先影响的是当下的社保待遇。医保断缴期间，如果碰上生病，买药和住院等医疗费用不能报销，损失还是挺大的。

3、社保断交三个月影响生育保险，多地要求连续缴满一年才能享受相关待遇，如果中途断缴就可能领不到补贴。

4、社保断交三个月影响买房买车、子女上学、落户资格等方面，这些方面达到门槛最重要的指标就包括社保。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》

第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。

第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

第八十六条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。