工伤保险是一项重要的社会保险制度，在保障职工权益方面扮演着至关重要的角色。

为了确保雇主履行了其缴纳工伤保险的义务，您可以通过多种途径来查询公司是否有交纳工伤保险。您可以向公司人事部门咨询并索要相关证明文件。您还可以前往当地社保局或劳动保障局，凭借雇主的名称或信用代码查询其工伤保险缴纳情况。您发现雇主存在未缴或少缴的情况，可以向相关部门举报或进行投诉。

工伤保险在哪里查

工伤保险缴费记录可在社保官网或者社保中心工作大厅查询即可。

1、社保官网查询：用户查询工伤保险缴费记录可登录社保官网输入个人信息即可查询缴费记录。

2、社保中心工作大厅查询：用户查询工伤保险缴费记录可携带身份证到当地的社保中心工作大厅排队查询即可。

3、工伤保险，是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度，工伤保险的认定：劳动者因工负伤或职业病暂时或永久失去劳动能力以及死亡时，工伤不管什么原因，责任在个人或在企业，都享有社会保险待遇，即补偿不究过失原则。

法律分析：1、打开微信，找到"钱包"选项，并点击进入。

2、在钱包界面中找到"城市服务"选项，并点击进入。

3、在跳转的界面中找到“社保”选项，并点击进入。

4、在社保界面中，点击"社保查询"。

5、之后即可查询到工商保险的缴费记录。

法律依据：《工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。