个人权益受损、影响社会保障体系、影响未来养老和生活保障以及面临法律责任和处罚等。

一、个人权益受损

五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及住房公积金，这些保险和公积金的缴纳是为了保障员工的基本权益。如果不交五险一金，个人在遭遇疾病、失业、工伤等风险时，将无法享受到相应的保障，导致个人权益受损。

二、影响社会保障体系

五险一金的缴纳是社会保障体系的重要组成部分。通过缴纳五险一金，可以积累社会保障基金，为整个社会的稳定和发展提供支撑。如果个人不交五险一金，将会影响到社会保障体系的正常运行，对社会的稳定和发展产生负面影响。

三、影响未来养老和生活保障

养老保险是五险一金中最为重要的一项，它关系到个人未来的养老问题。通过缴纳养老保险，可以积累养老金，确保在退休后有足够的经济来源。如果个人不交养老保险，将会影响到未来养老的保障，可能导致老年生活陷入困境。

四、法律责任和处罚

根据相关法律法规，用人单位和个人都有缴纳五险一金的义务。如果用人单位或个人未按时足额缴纳五险一金，将会面临法律责任和处罚，包括罚款、滞纳金等。这不仅增加了经济负担，还可能影响到个人的信用记录。

综上所述：

五险一金不交会对个人产生多方面的影响，包括个人权益受损、影响社会保障体系、影响未来养老和生活保障以及面临法律责任和处罚等。因此，个人和用人单位都应该充分认识到缴纳五险一金的重要性，按时足额缴纳，以保障个人和社会的权益。

法律依据：

《中华人民共和国社会保险法》

第六十条规定：

用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。

《中华人民共和国劳动合同法》

第七十二条规定：

社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。